Понедельник, 05.12.2022, 15:05 | Приветствую Вас Гость | Регистрация | Вход
Главная » 2022 » Октябрь » 29 » За отсутствие в трудовом договоре информации об условиях труда на рабочем месте возможно привлечение к административной ответственности
19:30
За отсутствие в трудовом договоре информации об условиях труда на рабочем месте возможно привлечение к административной ответственности

За отсутствие в трудовом договоре информации об условиях труда на рабочем месте возможно привлечение к административной ответственности

Речь идет о привлечении к ответственности по ч. 5 ст. 5.27 КоАП РФ.

 

https://garant.ru/news/1579830/

 

Категория: Трудовое право: занятость, прием на работу, полиграф, отпуск, увольнение, сокращение, компенсации | Просмотров: 18 | Добавил: AdvokatSmolensk | Теги: ответственности, месте, условиях, трудовом, административной, информации, договоре, рабочем, труда, Отсутствие, Привлечение, возможно | Рейтинг: 0.0/0